社内コンプライアンスのチェック・内部監査/13HCLb

在宅介護サービス×ITシステム事業で、2012年設立より毎年150～200％成長するユースタイルラボラトリー株式会社。 そんな当社の主力事業である、重度訪問介護サービスの品質を担保するチームで新たな仲間を募集しています。 ❒仕事内容 【ケアワーカーが安心して働ける環境を！】 重度訪問介護事業を軸に、全国に在宅介護サービスを展開するユースタイルラボラトリー。 今回募集するのは、そんな当社の土台を支える内部監査部門のメンバー。介護事業部等の適法・適正な活動を担保するための部署となり、主に監査業務、各種行政対応などをご担当いただきます。 例えば、 ・介護事業所の新規指定申請、変更届の作成 ・その他行政への申請書類作成、チェック ・介護事業所の加算算定に関する業務 ・法令に基づく、介護事業部の監査業務、教育、指導 ・業務フローやマニュアルの作成 ・データベースからの情報抽出 ・契約書や通知文のチェック　など スタート知識は必要ありません。はじめは先輩スタッフが丁寧にお教えいたします！ ※1～2泊の出張が月に2回程度ございます。時期により出張がない月や頻度の増える月もございますが、詳しくは面接時にご説明いたします。 【始めてでも安心の研修制度】 入社時点では、「監査って聞いたことはあるけど…。」程度の知識でも全く問題ありません！ 介護業界未経験でも安心のOJT研修で、当社が運営するサービスや業務内容をしっかり理解できるのでご安心ください✨（当社の中でも、一番教育に力を入れている部署になります！！） また社内では、若手から役員クラスまで、それぞれに合った研修を実施。書籍購入や外部セミナー補助制度も利用し、ビジネスパーソンとしても大きく成長できる環境です！ 【このお仕事で身につくスキル】 ・ここでしか得られない介護関連法務の知識を得られることができます ・介護法令だけではなく、労働基準法、社会福祉法など、関連するさまざまな知識が身に付きます ・家族や身の回りにいる人に対して、知識を活かしたサポートも可能です ・多面的な視点が必要になる業務が多く、問題解決能力の向上に繋がります →ビジネスパーソンとして大きく成長できる環境です！ ＼全国展開する当社で業界を改革！／ 設立以来150～200％成長する当社。ミッションである「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」ため、自社サービスの全国展開だけでなく、フランチャイズ事業も始めています。 リーディングカンパニーのコアメンバーとして、新しいチャレンジをすること、自ら考え発信することが好きな方をお待ちしております！ 雇用形態：正社員 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社情報】 ユースタイルラボラトリー株式会社 http://eustylelab.co.jp/ ☆YouTube動画はこちらから☆ https://bit.ly/3BKyXP1 （URLをコピーしブラウザに張り付けて参照ください） 会社使用欄：13HCLb

■ある一日の例 出社。オフィスの無料コーヒーを飲みながら準備。 10時~ メール、LINEworks確認、業務開始 11時~ 週初め定例MTG 12時~ 事故・緊急時マニュアルの作成 13時~14時 休憩。オフィス下のカレー屋さんでランチ 戻って、開始！（内部監査業務） 17時~ 介護請求システムについてエンジニアTとMTG　 19時 簡単な日報を送り、終業。 2つ隣の新宿駅で買い物をしてから帰宅♪

【想定されるキャリアパス】 リーダー候補（年収420万円～年収520万円） 　▼ チームリーダー（年収520万円～年収630万円） 　▼ 部門責任者（年収630万円～年収700万円） ※実績や専門性によっては、上記に縛られず昇給できます。

2019年入社　チームリーダー 会社内だけでなく介護業界全体のイメージ改善にも関わる大切な役割で、社会的意義の大きい仕事となります！事業部のサポートや行政との折衝を通して、知識やスキルだけでなく、本質の捉え方や思考法に関しても学ぶことができています。